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陜西省國資委一級巡視員駱東山介紹相關(guān)情況。

西部網(wǎng)訊（記者 蘭遜鴿）4月12日，陜西省人民政府新聞辦召開新聞發(fā)布會，介紹省屬企業(yè)爭做秦創(chuàng)原建設(shè)兩鏈融合的先行軍有關(guān)情況。省國資委一級巡視員駱東山表示，2022年，省國資委將聚力科技攻關(guān)、孵化轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)落地，指導省屬企業(yè)更加深入、更高效率、更高標準參與秦創(chuàng)原建設(shè)，推動省屬企業(yè)開創(chuàng)科技創(chuàng)新工作新局面。

駱東山表示，省國資委將從三方面推動省屬企業(yè)參與秦創(chuàng)原建設(shè)?！笆紫纫嬲哟罂萍佳邪l(fā)資金投入，2022年我們要進一步加大研發(fā)投入和研發(fā)強度，省屬企業(yè)研發(fā)投入、新產(chǎn)品產(chǎn)值繼續(xù)保持10%以上的剛性增長，工業(yè)企業(yè)研發(fā)強度要達到2.45%以上。同時，要把研發(fā)投入和企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、重大項目建設(shè)更加緊密地聯(lián)系起來。要圍繞企業(yè)核心技術(shù)攻關(guān)和產(chǎn)業(yè)鏈延鏈補鏈強鏈等重點問題，吸引‘高精特缺’人才，開展‘高精特缺’人才基礎(chǔ)學科研究?！?/p>

其次要系統(tǒng)優(yōu)化國企科技創(chuàng)新管理體系。要運用系統(tǒng)思維、加強頂層設(shè)計、整合創(chuàng)新資源、完善體制機制，全面梳理再造企業(yè)科技創(chuàng)新生態(tài)體系，在優(yōu)化資源要素配置和完善考核分配體系上用力。樹立企業(yè)科技創(chuàng)新管理“一盤棋”意識，避免無序競爭和低效運營。以建設(shè)秦創(chuàng)原為契機，推進企業(yè)科技管理部門“強化資源配置、強化部門地位、強化協(xié)調(diào)統(tǒng)籌、強化自身素質(zhì)”的“四強”能力建設(shè)，有效提升科技創(chuàng)新工作的“含金量”“含綠量”和“含新量”，為企業(yè)科技創(chuàng)新工作提供堅強的機制保障。

“還要切實做好創(chuàng)新人才隊伍建設(shè)?！瘪槚|山表示，把人才戰(zhàn)略和企業(yè)中長期發(fā)展戰(zhàn)略深度融合，圍繞重點科研方向、重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，組建創(chuàng)新隊伍，打通科研人員在科技型企業(yè)兼職通道，讓人才放心放手創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。在賦予科研人員職務(wù)科技成果所有權(quán)或長期使用權(quán)方面加大探索力度。優(yōu)化人才引進和評價機制，要從事業(yè)發(fā)展、個人成長出發(fā)，完善人才引進評估使用和鼓勵激勵辦法，吸引更多人才參與到企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造中，確保引得來、留得住、干得好、出成果。