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每日熱議!宿州市埇橋區(qū):“三步走”全面提升人才內(nèi)生動(dòng)力


(資料圖片僅供參考)

本文轉(zhuǎn)自:人民網(wǎng)-安徽頻道

今年以來(lái),宿州市埇橋區(qū)為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,搶抓宿杭合作共建機(jī)遇,大力開(kāi)展“人才栽樹(shù)”工程,全方位引進(jìn)、培育、用好各類人才,提升區(qū)域內(nèi)人才內(nèi)生動(dòng)力,形成人才質(zhì)量向好、向優(yōu)發(fā)展的良性循環(huán)。

拓寬學(xué)習(xí)模式,培育人才。籌備舉辦“新型勞動(dòng)力成長(zhǎng)工程”,選派優(yōu)秀企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)新秀等企業(yè)管理人才赴浙江,實(shí)地學(xué)習(xí)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),拓寬創(chuàng)業(yè)視野、增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)信心,為皖浙兩地深化合作提供人才支持。截至目前,埇橋區(qū)已選定30名擬派人員赴杭學(xué)習(xí)交流。注重結(jié)合基層農(nóng)技人員提升培訓(xùn)、科技示范戶主體培訓(xùn)等班次,制定相關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃,開(kāi)展多層次、多形式的各類農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)。今年上半年,共舉辦培訓(xùn)班130余期,培訓(xùn)基層農(nóng)技員、農(nóng)機(jī)手、合作社帶頭人及新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體等6900余人,不斷壯大農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍。

深耕項(xiàng)目支持,用好人才。積極配合省、市委組織部開(kāi)展“專家服務(wù)基層”活動(dòng),推進(jìn)人才下鄉(xiāng)、人才入村,讓更多人才資源向鄉(xiāng)村基層一線流動(dòng)。今年以來(lái),共計(jì)2位專家前往埇橋區(qū)時(shí)村鎮(zhèn)時(shí)西村開(kāi)展“小果型南瓜種植技術(shù)培訓(xùn)及產(chǎn)業(yè)化推廣示范”項(xiàng)目培訓(xùn),有效解決當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)發(fā)展技術(shù)難題,提升農(nóng)技人才果蔬種植能力,為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供技術(shù)支持。通過(guò)聚集一批具有產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術(shù)的科技特派員,建立科技特派員工作站,聯(lián)合開(kāi)展技術(shù)攻關(guān),共同解決技術(shù)難題。截至目前,埇橋區(qū)共建立5家省級(jí)科技特派員工作站。

拓展引才模式,集聚人才。針對(duì)企業(yè)需求,聯(lián)系各院校和科研單位各類人才,推行“不變身份、不轉(zhuǎn)戶口、不轉(zhuǎn)檔案、不限時(shí)間、‘只為我用不為我有’”的柔性人才引進(jìn)策略。截至目前,中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)張福鎖院士牽頭建立的“專家小院”,“大豆院士”蓋鈞鎰建立的大豆試驗(yàn)基地等都已落戶埇橋區(qū)國(guó)家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園。依托“微壤生物科技”和“高效農(nóng)光互補(bǔ)”項(xiàng)目,引進(jìn)中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)微生物專家團(tuán)隊(duì)、中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)光電新能源高層次人才團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)高層次人才聚集效應(yīng),為推進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)人才智力支撐。(張靜如)

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