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全媒體記者 秦釗 報道

本報訊 “像環(huán)境衛(wèi)生、移風易俗這些事，抬抬手就能做，不費太多力氣，就能攢到積分，有了積分就能兌換垃圾桶、掃帚、果盤……真好?！?月3日，在東港區(qū)西湖鎮(zhèn)陳家莊，正在用積分兌換日用品的潘曰秀高興地說。

為充分發(fā)揮黨員帶頭作用，激發(fā)村民參與鄉(xiāng)村治理的積極性，西湖鎮(zhèn)在吉祥新村探索了“幸福積分”制，將村規(guī)民約細化到積分中，以信用評價的形式，破解農(nóng)村治理難題，通過倡樹文明新風，激活鄉(xiāng)村治理大效能。

變“籠統(tǒng)模糊”為“具體量化”。在探索“幸福積分”的過程中，為使積分設置更加科學合理、易于操作，西湖鎮(zhèn)打造了“四步走”模式——— 首先，圍繞村民自治的重點任務和突出問題，列出清單，制定積分細則；其次，按照“四議兩公開”的方式提交黨員村民代表大會表決通過；再者，采取逐戶上門宣傳、張貼積分細則的方法號召廣大村民積極參與積分管理；最后，積分管理與網(wǎng)格化管理相融合，結(jié)合村內(nèi)現(xiàn)有小組長和農(nóng)村公益崗人員，劃分積分管理小組，明確每個網(wǎng)格內(nèi)的管理人員，切實做到底數(shù)清、情況明。

通過“四步走”，“幸福積分”制被設置為“鄉(xiāng)村治理、社會治安、文明新風、一票否決、臨時工作”等五類，廣大村民有了“看得懂、算得清、比得著”的量化指標，形成了評有標準、學有榜樣、做有方向的濃厚氛圍。

“過去每個月都會花大量時間集中清掃衛(wèi)生，實施‘積分制’以來，村民參加志愿服務的積極性提高了，村里衛(wèi)生常年保持干凈，每個節(jié)日都有文化活動?！弊鳛樵仪f村的黨支部書記，袁春華深切地感受到這一變化。

吉祥新村作為我市首批農(nóng)村信用評價體系建設的試點村，在總結(jié)去年工作的基礎上，今年對“幸福積分”進行了修訂，并將修訂后的積分細則，發(fā)放到每一戶村民家中，持續(xù)將信用積分融入百姓生活。

為保障積分管理公開、透明，西湖鎮(zhèn)采取“日記錄、月審核、季公示”的方式，每月5號前由網(wǎng)格員上報分管“兩委”成員確認，在主題黨日由黨支部書記向全體黨員和村民代表公布當月加減分項，并對各網(wǎng)格小組的工作進行點評，確保積分客觀公正、有成效。

“用分數(shù)說話”，達成“考事”“考人”相統(tǒng)一，激發(fā)全體村民“爭先爭上、突破增進”的工作目標，積分制實施以來，吉祥新村90%的常住村民積極參與，兌換積分6萬余分，村民領到了有機肥、毛巾、臉盆等實用物資，網(wǎng)格治理的觸角在這里延伸到了村鎮(zhèn)的各個角落，基層治理的“神經(jīng)末梢”被有效激活。