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淮安市淮安區(qū)醫(yī)保局切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，堅持以提升醫(yī)保服務(wù)效能為重心，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與醫(yī)保業(yè)務(wù)工作深度融合，持續(xù)鞏固發(fā)展全區(qū)醫(yī)保系統(tǒng)良好政治生態(tài)，為醫(yī)保事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的紀律保障和作風(fēng)保障。

扣緊“責(zé)任鏈”，層層傳遞壓力。該局制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方案》《黨風(fēng)廉政建設(shè)季度工單》，把責(zé)任壓實到局黨組班子成員肩上，局黨組班子成員切實履行“一崗雙責(zé)”，開展督導(dǎo)約談，上好廉政黨課，與分管部門主要負責(zé)人逐一簽訂責(zé)任書，把主體責(zé)任落實到分管工作，推進全面從嚴治黨進一步向基層延伸；堅持把全面從嚴治黨工作與醫(yī)保業(yè)務(wù)工作同部署、同落實，每季度召開一次黨組會專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作，定期組織走進“翔宇清風(fēng)”館等實境課堂開展警示教育活動，每月組織觀看專題警示教育片并引導(dǎo)全體工作人員心存敬畏，嚴守底線、不越紅線，牢固樹立責(zé)任意識和服務(wù)意識。

打好“預(yù)防針”，嚴防違紀行為。通過開展廉政風(fēng)險排查防控工作，組織各科室、中心摸清廉政風(fēng)險點，定期檢查行政權(quán)力和行政服務(wù)事項監(jiān)管制度是否健全、制度是否有盲點、工作人員的崗位責(zé)任是否落實。加強對重點領(lǐng)域、重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，進一步完善了異地就醫(yī)備案、門診特定病種審批、醫(yī)療救助審核、醫(yī)保費用報銷等事項的權(quán)力運行流程，健全運行機制，使權(quán)力在監(jiān)督下運行。注重對全局干部職工思想的錘煉，及時傳達學(xué)習(xí)省市醫(yī)療保障系統(tǒng)和區(qū)委區(qū)政府黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神，節(jié)日期間向全系統(tǒng)黨員干部發(fā)送廉潔提醒信息，盯緊“四風(fēng)”新表現(xiàn)，抓早抓小，對違反制度闖“雷區(qū)”的違紀違法行為，嚴格依紀依法進行問責(zé)。今年以來，運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”批評教育7人。

校正“行為標”，提升服務(wù)質(zhì)量。全局上下組織開展作風(fēng)紀律整頓，根據(jù)區(qū)委巡察反饋意見，修訂完善《窗口服務(wù)考核方案》等13項工作制度，形成以制度管人、按規(guī)章辦事的良好氛圍。針對經(jīng)辦窗口服務(wù)提質(zhì)增效，一方面由局黨建辦牽頭，協(xié)助局分管領(lǐng)導(dǎo)做好日常工作，并保證每季度對醫(yī)保服務(wù)大廳暗訪1次以上；另一方面聘請人大代表、醫(yī)?；鹕鐣O(jiān)督員，對醫(yī)保系統(tǒng)工作人員服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量進行評價，并及時通報情況。同時結(jié)合“黨建引領(lǐng)溫暖醫(yī)?！秉h組書記項目，對工作紀律、服務(wù)規(guī)范、工作實績等方面形成18條考核標準，加強問責(zé)，營造服務(wù)窗口創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。今年以來，收到群眾好評20余條，12345政務(wù)服務(wù)便民熱線回訪滿意率100%。

孔婕 邵來堂 姜正元