(資料圖片僅供參考)

今年以來(lái)，煙臺(tái)分行以“服務(wù)中心、服務(wù)基層、服務(wù)員工”為目標(biāo)，扎實(shí)開(kāi)展民主管理、員工關(guān)愛(ài)、勞動(dòng)競(jìng)賽和文體活動(dòng)，調(diào)動(dòng)全行廣大員工的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，切實(shí)推動(dòng)員工精神向上、工作進(jìn)步、生活幸福。

堅(jiān)持資源向基層一線傾斜。按照“嚴(yán)控總量、調(diào)整結(jié)構(gòu)、精簡(jiǎn)本部、傾斜一線”原則，主動(dòng)調(diào)整優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)，滿足全行戰(zhàn)略實(shí)施與可持續(xù)發(fā)展要求；培訓(xùn)資源繼續(xù)向基層一線員工傾斜，組織開(kāi)展了一系列面向縣域機(jī)構(gòu)的針對(duì)性培訓(xùn)項(xiàng)目。

嚴(yán)格筑牢安全生產(chǎn)防線,保障員工安全。持續(xù)開(kāi)展安全隱患排查，重點(diǎn)排查電動(dòng)自行車(chē)、安防設(shè)施、燃?xì)?、易燃易爆、電氣線路老化、防汛等方面，確保支行網(wǎng)點(diǎn)全覆蓋；加強(qiáng)消防安全管理，完善了開(kāi)發(fā)、萊州、黃城、長(zhǎng)島支行辦公樓的消防檢查合格手續(xù)；嚴(yán)格落實(shí)營(yíng)業(yè)辦公場(chǎng)所出入管理和消殺工作要求，累計(jì)為基層一線配備醫(yī)用外科口罩1.5萬(wàn)個(gè)，并協(xié)助做好核酸檢測(cè)和疫苗接種工作。

深入開(kāi)展為員工辦實(shí)事活動(dòng)。海陽(yáng)、福山、開(kāi)發(fā)、三站、裕順嘉園等支行員工餐廳新建或改建升級(jí)完成，提高了員工滿意度；救助幫扶困難員工，讓困難員工充分感受到建行大家庭的溫暖;舉辦員工心理健康關(guān)愛(ài)知識(shí)講座，緩解員工的工作和生活壓力;不斷豐富員工業(yè)余文化生活。加強(qiáng)文體協(xié)會(huì)建設(shè)，新建健身、登山、讀書(shū)等協(xié)會(huì),先后舉辦“擁抱陽(yáng)光 健康生活”健步行活動(dòng)、第二屆“建行杯”三對(duì)三籃球比賽、乒乓球比賽等；舉辦“漫談四書(shū)五經(jīng)”專題讀書(shū)講座，引導(dǎo)全行員工大興學(xué)習(xí)之風(fēng)。