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華聲在線全媒體記者劉笑雪 通訊員 劉桂芳 何星輝

近日，永州市零陵區(qū)一干部因工作失誤，在拆遷工作中致使未實際購買商品房的居民唐某獲取了7萬余元獎勵金。事后，該干部通過耐心細致做工作，主動挽回經(jīng)濟損失，及時消除了不良影響。零陵區(qū)紀委監(jiān)委審議后認為，該干部的行為系執(zhí)行上級決定，主觀意愿為推動工作，且及時挽回了損失，決定免予黨紀處分。

這是永州市大膽探索推進容錯糾錯機制的縮影。永州出臺《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈膶嵤┺k法》，明確結合動機態(tài)度、程序方法、性質程度、后果影響等，對在貫徹落實上級工作部署中，先行先試，敢于擔當，但因政策界限尚不明確或缺乏經(jīng)驗而出現(xiàn)失誤的，以及面對急難險重任務，主動擔當作為，但因形勢嚴峻、問題復雜等出現(xiàn)失誤的等10類情形啟動容錯免責程序，帶動全市持續(xù)推進容錯糾錯機制建設。其中，東安縣開列容錯免責11項清單，先后對8名干部免責減責；祁陽市從6個方面對12種情形啟動容錯糾錯；新田縣把容錯糾錯機制寫進縣委一號文件，旗幟鮮明地為擔當者“撐腰”……

及時澄清正名，為干部卸“包袱”添干勁。永州市出臺制度，明確對被誣告者按書面澄清、當面澄清、會議澄清等5種不同方式開展澄清正名。市紀委監(jiān)委部署實施市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）三級聯(lián)動工作，按干部管理權限先后為47名干部澄清正名。永州道縣某單位“一把手”因工作業(yè)績突出擬提拔為市管干部，遭受多次舉報，經(jīng)查均不屬實，道縣紀委為其澄清正名，永州市紀委同步出具同意其進一步提拔或使用的意見。

嚴查誣告陷害，維護黨員干部合法權益。永州市明確對惡意舉報、誣告陷害、造謠傳謠行為從嚴查處，把打擊誣告陷害納入全市干部隊伍作風突出問題專項整治的重要內容，建立紀委監(jiān)委、組織、公安、檢察、審判、信訪等部門信息共享、日常溝通聯(lián)絡和聯(lián)合查處等機制，2021年以來共查處26名涉嫌誣告陷害的黨員干部。

精準問責，才能促擔當盡責。永州市紀檢監(jiān)察機關將實事求是貫穿于調查取證、認定事實、定性處理等審查調查的全過程，以精準問責激勵各級黨組織和黨員干部擔當作為；強化與多部門協(xié)同聯(lián)動，探索回訪教育與推薦重新提拔任用機制有效銜接，持續(xù)釋放嚴管厚愛疊加效應。

祁陽市紀委監(jiān)委在對某項目建設中的相關問題線索核查時發(fā)現(xiàn)，祁陽市財政局評審中心負責人董某失職瀆職，給國家造成重大經(jīng)濟損失，評審中心工作人員王某面對承建商紅包禮金“糖衣炮彈”攻擊和領導施壓時，堅持原則，兩次向項目指揮部發(fā)函要求核查。今年4月，祁陽市紀委監(jiān)委給予董某留黨察看一年、政務撤職處分；對經(jīng)手評審的王某免予黨紀政務處分，給予談話提醒，并積極向組織推薦進一步使用。5月，王某被提拔。

據(jù)介紹，近年來，永州市紀檢監(jiān)察機關共對288名受到問責處理的黨員干部開展回訪，讓受處分的干部感受到組織關懷，幫助其正確認識錯誤，重整行裝再出發(fā)。

“下一步，我們將全面貫徹懲前毖后、治病救人方針，精準運用‘四種形態(tài)’，嚴格落實‘三個區(qū)分開來’要求，激勵干部敢于擔當、積極作為?！庇乐菔屑o委監(jiān)委相關負責人表示。