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【甘快看】天水出臺20條“硬核”措施 提升城市基層黨建引領(lǐng)基層治理水平-全球速讀


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麥積區(qū)婦聯(lián)傳達(dá)學(xué)習(xí)市、區(qū)城市基層黨建工作會議精神。(資料圖)

新甘肅客戶端天水訊(新甘肅·甘肅日報記者白永萍)今年以來,天水市以“三抓三促”行動為抓手,圍繞破解制約城市基層治理效能提升的突出問題,研究制定了天水市城市基層黨建引領(lǐng)基層治理三年行動實施方案,出臺20條“硬核”措施,持續(xù)強(qiáng)弱項、補(bǔ)短板、抓規(guī)范,推動提升城市基層黨建引領(lǐng)基層治理水平。

天水市以縣區(qū)為單位制定出臺街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))對有關(guān)職能部門考核評價辦法,健全落實社區(qū)事務(wù)準(zhǔn)入制度和動態(tài)調(diào)整機(jī)制,推動街道考核考察和選拔任用干部4項權(quán)能落地見效。進(jìn)一步優(yōu)化街道“大工委”、社區(qū)“大黨委”設(shè)置,探索建立機(jī)關(guān)單位和干部“1+2”常態(tài)化下沉參與社區(qū)治理機(jī)制。建立以市、縣黨委書記任組長的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)制,定期召開聯(lián)席會、調(diào)度會等部署重點工作、督辦重大任務(wù)。對全市123個社區(qū)網(wǎng)格進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化,推動黨建、綜治、民政等各類網(wǎng)格“多網(wǎng)合一”,全覆蓋組建網(wǎng)格黨支部或黨小組。

天水市實施千名社區(qū)工作者選聘計劃,連續(xù)3年選聘補(bǔ)充社區(qū)工作者500名,按照1:2比例建立社區(qū)黨組織書記后備人才庫。在研究制定關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)工作者隊伍建設(shè)的實施意見,建立崗位等級序列和薪酬增長體系的同時,加強(qiáng)社區(qū)工作者培養(yǎng)鍛煉,每年對所有社區(qū)工作者全覆蓋輪訓(xùn)一遍,全面推行“導(dǎo)師幫帶制”,著力提升社區(qū)工作者政策理論水平和實際工作能力。此外,天水市還堅持“建管用”并重,對街道社區(qū)黨群服務(wù)中心進(jìn)行建設(shè)提升,筑牢服務(wù)黨群基礎(chǔ)。實施“紅色物業(yè)”培育計劃,深化“紅色家園”“紅色管家”品牌創(chuàng)建成果,以實施無物業(yè)小區(qū)清零行動為抓手,引進(jìn)規(guī)模大、實力強(qiáng)、服務(wù)品質(zhì)比較好的物業(yè)服務(wù)企業(yè)進(jìn)駐“三無”小區(qū),利用2年時間全面實現(xiàn)物業(yè)服務(wù)兜底。通過“主題黨日+群眾說事會”、業(yè)主懇談會等方式,及時協(xié)調(diào)解決居民群眾訴求,推動社區(qū)治理和物業(yè)管理深度融合。

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